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篇一：绿化工作个人先进材料
，男，市人，出生，毕业于学院，中共党员，现任处长。该同志从事工作十年来，常年奋战在绿化工作的第一线，不畏艰辛，全心投入，为创建和谐优美的绿色军营做出了突出贡献。XX年，荣获奖。
勤奋钻研，当好营区绿化的设计师。多年来，同志始终立足提高保障力的高度来认识营区绿化工作。一方面，他注重理论知识和实践经验的积存，通过博览绿化丛书、请教地点园林专家，掌握适合地质、气候特征的各种树木、花草的生长规律和绿化效果，打牢绿化技术业务基础。另一方面，他坚持把创建一流营房与建设一流生态营区捆在一起抓，会同地点园林、规划专家实地考察、反复论证，精心设计了、、等所有新建、改造营区的绿化总体规划，为建设环境优美的绿色营区做了大量扎实有效的基础性工作。
身先士卒，争做播撒绿色的领头雁。在长期的工作实践中，同志充分认识到:营区绿化工作需要官兵长期不懈的努力，一朝一夕、一人一力不可能出成效。为此，他经常利用各种集训、下部队蹲点等机会，积极向基层官兵宣传绿化工作的重要意义，传授植树育苗技术，指导部队制定营区绿化规划。十多年来，他走遍了基层营区的每一个角落，掌握了部队营区环境条件和绿化现状的第一手资料，摸索并推广了一套适合部队林木种植的栽培方法。去年在指导争创绿色营区活动中，为解决部队绿化面积大、树种花草品种多、浇水困难的咨询题，他在一呆就是十来天，手把手地指导官兵因地制宜建起了一套自动喷灌系统。为确保种植成活率，每一棵树、每一片草坪，他都要亲自到现场查看埋土是否密实，施胖是否得当，树种是否搭设了遮阳棚，用实际行动在部队掀起了人人参与绿化的热潮。
注重效益，当好绿化工作的红总管。面对部队绿化资金紧缺、技术力量薄弱的现状，同志知难而进，积极配合基层单位争取地点政府支持，发动官兵自力更生培育树木。近年来，在他的推动下，共争取地点绿化经费近百万元;在利用空闲地、开发荒坡地亩作为三圃基地，并定期举力绿化技术骨干培训班，仅此一项每年就节约苗木购置、养护费用数十万元。同时，他和财务部门的同志一道，加强每项绿化经费治理，做到事先预算，严格把关，力求少花钞票多办事，把有限的经费用在刀刃上。
科学治理，当好绿色营区的守护神。为确保绿化质量和美化效果，同志把建立绿化治理长效机制作为突破口，在绿化委员会的领导下，建立了干部任期绿化目标责任制，在部队层层签定绿化责任书，把绿化工作与单位全面建设评比、与单位领导考核挂钩，做到绿化治理责任到人。制定了《绿化承包治理实施方法》，实行包栽、包活、包治理，定任务、定责任、定人的三包四定治理制度，明显提高了营区绿化治理效益。现在，全部队营区绿化覆盖率达70%以上。被全国绿化委员会评为全国绿化榜样单位，、先后被总部、湖南省政府评为绿色营区和园林式单位。
篇二：园林绿化先进个人事迹材料
园林工作是繁琐和辛苦的，专门在城建工程，协调工作比较难，因此一般差不多上白天路上走、晚上电话忙，而且工资又低，甚至有些人把它看作是不风光的工作。可什么缘故偏偏
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要选择这项工作呢刚刚从校门跨出的我，看见都市建设日新月异，景观绿化整齐划一，还听讲非常能锻炼人，这些所见所闻深深吸引了他。但更要紧的是他有一颗追求上进敢于拼搏的心，他觉得职业无分高低，只要好好干，行行都会出状元，况且能为都市建设和环境爱护作贡献。因此，下定决心开始着手园林绿化工程。
参加工作后，他充分发挥了学生时代的榜样带头作用，勇于创新、敢闯敢拚的特点,在实际工作中，不怕困难，虚心学习，细心了解公司业务及体制，认真专研的施工工艺流程及新材料。不久，就差不多掌握了园林绿化栽植养护及道路铺装及给排水工程的相关知识和技巧，达到一定的水平。先但他不安于现状，向深度和广度风向拓展自己。白天除做好本职工作外，还经常请教老职工老专家，使自己的技术精益求精。晚上和节假日的业余时刻学习专业知识，使自己成为多面手，更好地为工作建服务。正是由于他不断努力，精通了各个工作岗位的业务技能。
一、爱岗如家，忠诚敬业
___同志能做到爱岗敬业，忠于职守，而且兼任数职于一身，每天的时刻他都安排得满满的。由于很多工程工期紧任务重，常常加班至深夜。尽管非常辛苦，他依旧乐意去做，任劳任怨。记得在公司工作伊始时，朋友极力要求他到济南去工作，并讲你如此的明白设计干工程的人才到他们公司工作，办公室里搞搞设计，每月工资会大幅度的提高，而且还可不能象工人那样辛苦。当时他是如此讲的:我们是为了实现理想而打拼，不是为了牺牲理想而工作。假如单单是为了钞票，那我当初就可不能选择园林行业，既然选择了，我就得坚持下去..面临着严峻的选择，他依旧制定长远的目标，坚决地选择留在所在的公司。
二、谦虚慎重做事，真诚团结为人
生态是借贷，而不是继承。人一辈子是经历和体验，而不是拥有和占据，没错，园林人关于环保和生命在理解有雷锋式的品德。记得有一次，正值农忙时节，工人们不行寻，绿化苗木栽植完成时已中午12点半，洒水车已坏，为了提高苗木成活率尽快的浇上水，他身先士卒到第一线，在距离长达100多米的户家，靠着他平常对工作负责到底的刻苦干劲，提两个多小时的水，终于完成最难浇灌在绿化带，把营养钵及残枝叶一一清理干净，做到现场文明，表现出了共产党员及淄博毕业生应有的风格，受到上级领导的表扬。平常，他经常利用业余时刻学习为园林机械车辆、做保养或简单维修工作，另外为很多大学生提供勤工俭学岗位，常关心那些有困难的人，为希望工程、灾区等多次捐献，表达了他对社会的一份爱心。三、勤奋好学勤于考虑
在工作之余，能有心探究工作中存在的咨询题，不断剖析，深刻的认知，不断的向学术期刊投稿。使时刻技能与理论不断结合，力争全面提升，先后报考专业及相邻专业的资格证书，不仅增加了知识而且为今后的工作做好铺垫。在2008年8月由单位派遣到上海参加国际立体绿化组织高峰论坛，期间开阔了眼界，增长了非常多见识，为本行业进展及专业在前沿尤其边坡护坡新工艺及屋顶花园的阻根穿刺技术有了一定的了解和认识。
勤于考虑，调动大伙儿积极性。能带领同事及工人开展丰富的文体活动，努力营造健康、文明的气氛。打篮球、书法等是他的强项，曾多次在书法大赛上获奖，在他尽管取得这么好的成绩，但从来也不骄傲，在单位，他非常耐心地教大伙儿书法技巧。
从学生时代一步步走过来，心态也更平和，工作上敢于面迎困难，更注重团队精神，更好的掌握了工作和生活的协同，更快更好的融入新的角色，更好的工作，这就是他追求的价值。忙碌而充实，辛苦而欢乐，一切困难差不多上临时的，珍惜每一次过渡，这是他平常常讲的，也怀着如此的心态去做了!坚决信念，敢于奉献，足踏实地、一步一个足印走下去，积极进取，相信会有更好的改日!吗真苦!累吗非常累!可换来的是洁净的环境，是公园里的鸟语花香，他的内心是满足的。在完成自己工作的同时，他还积极关心其他的同志共同完成如打草，拨草剪枝等任务。
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Word文档仅供参考篇三：同志事迹材料
同志是六支队园林队的一名绿化工，从事绿化工作多年来，他一直兢兢业业，任劳任怨，为单位绿化工作的进展默默工作，发挥着自己的光和热。2004年，他以三个代表重要思想为指导，加强学习，努力工作，圆满完成了领导交给的各项任务。
同志是一名有着多年工作经验的老工人，他专门热爱和珍惜自己的工作岗位。为了干好工作，他注重加强自身的学习，提高自己的政治素养和业务水平。在政治上，他严格要求自己，认真学习党的各项方针政策，认真的学习党的差不多理论和重要著作，使自己在政治上和党中央保持高度一致;在工作中，他注重学习各种绿化和植物养护知识，并学以致用，潜心研究单位盐碱地区各种植物的生长规律，并做好笔记，为以后的工作提供能够借鉴的经验。同时积极协助领导出谋划策，解决绿化工作中遇到的各种实际困难。尽管只是做着平凡的工作，但也是在为美化建设家园添砖加瓦，他常常如此想。是的，绿化工作看似简单，实则不易，一年四季，种花栽树、剪枝除草、浇水施胖等工作比较繁琐，而且一是时刻性强。如春季种花栽树的大忙季节，有时一次购进上千棵树苗、有时购进几千盆花卉，要在一两天或更短的时刻全部栽种完毕，难度非常大，他主动放弃自己的休息时刻，和同志们一起加班加点完成工作任务;二是技术性强。不看只是树木花草，如何种好它们，并保证它们的成活率，在栽种的过程中都有一定的讲究，必须在专业人员的指导下进行。如根须埋的深与浅，对它的生长都有非常大阻碍，作为一名老工人，他能够掌握专业技术，干好工作，并能够为其他同志提供技术指导，确保所种各种植物的成活率;三是需精心治理。做好绿化植物的治理是一件比较苦恼的情况，修枝、浇水、施胖、防治病虫害，他就像照顾自己的小孩一样，每件事都耐心、细致地按时完成。看着亲手种下的植物一天天成长起来，成为一处景观，他内心有一种成就感。
从事绿化工作，他觉得苦中有乐。今年，他被推选为园林一组组长，尽管只是一个小小的组长，但他觉得那是领导对他的信任，是同志们对他的信任。为此，他时时处处严格要求自己，榜样遵守各项规章制度和工作纪律，工作中遇到了困难他先上，不怕苦、不怕累、不攀比。同时，他关怀、爱护组里的其他同志，谁家里有事或者是生病了，他就主动承担起他们的工作，让他们安心照顾家庭或者是养病。在他的带动下，他们组成为一个团结的集体，总是能又快又好的完成领导交办的各项工作。每年春季人工翻地是一项较困难的工作，要在非常短的时刻内完成全部的翻地任务，劳动强度教大，而且组里女同志较多，他没有向领导提困难，带上工具，带领全组人员不顾春天天冷风大，身先士卒，一锹一锹的挖土，大冷的天，竟是汗流浃背，一天干下来腰酸背痛精疲力尽，但他没有怨言。他的精神感染了组里其他同志，在全组人员的共同努力下，保质保量的完成了翻地任务，为下一步栽种花草树木做好了预备。
今年，公园实行了个人承包责任制，他负责的是公园内假山前的一片花草树木。那个地点树木较多，碎石也较多，杂草丛生，不能借助除草工具干活，是一个比较难收拾的地点。夏天是花草树木的养护季节，今年雨水较多，杂草生长快，他每天冒着酷暑，忍着蚊虫的叮咬，一遍又一遍的拨草，拨掉的杂草都能堆成一座小山，就如此日复一日的劳动，苦吗真苦!累吗非常累!可换来的是洁净的环境，是公园里的鸟语花香，他的内心是满足的。在完成自己工作的同时，他还积极关心其他的同志共同完成如打草，拨草剪枝等任务。
工作是辛苦的，也是平凡的，但他觉得工作是欢乐的，生活是充实的，能为单位的绿化美Word文档仅供参考
Word文档仅供参考化工作出一份力，是他做为一名绿化工作者的心愿。
篇四：
王国立同志现任中央国家机关绿化委员会办公室主任，自1998年以来，要紧担负着中央国家机关绿化美化工作的组织、协调和指导工作，十多年来，该同志在中央国家机关绿化委员会的领导下，认真贯彻执行全国绿化委员会、中央国家机关绿化委员会、首都绿化委员会的指示精神，坚决拥护党的路线、方针和政策，认真贯彻执行党和国家有关国土绿化、义务植树等各项方针政策。他一直工作在国土绿化、全民义务植树、庭院绿化美化、护林防火、防沙治沙的第一线，以极高的工作热情、踏实的工作作风，扎扎实实的完成了各项绿化美化工作任务。使中央国家机关绿化美化工作始终处于全国绿化战线的前列，涌现出10余个全国绿化先进单位和榜样单位、70多名同志荣获全国绿化奖章;410家单位获得了首都花园式单位称号、400多名中央国家机关绿化干部职工被评为首都绿化积极分子。该同志曾先后获得全国绿化奖章、中央国家机关绿化先进个人、北京市护林防火先进个人等荣誉。
一、认真组织贯彻党和国家的国土绿化方针政策，积极落实全绿委、中央国家机关绿委、首绿委的工作部署
王国立同志依照上级主管部门的工作要求，结合中央国家机关绿化工作实际，编制了九.五至十一.五绿化工作规划；针对不同时期工作特点制订年度工作要点，召开工作会议对年度工作进行布署，依照三核一定分解下达各年度部门义务植树任务。完成义务植树以资代劳的缴纳工作，并积极组织协调各部门和单位落实党和国家有关国土绿化、义务植树等工作；主动向有关部门汇报工作进展情况，及时开展总结表彰工作。
该同志勤于学习，积极钻研业务知识，在工作中努力开拓绿化美化工作的新途径。1999年领先倡议组织发起了用绿色迎接新世纪百名部长义务植树行动，以植树绿化的方式迎接新世纪的到来。此活动由全绿委进展成为全民义务植树运动的重要品牌，在全社会产生了积极的阻碍。连续12年的共和国部长义务植树活动，从活动的组织策划、场地安排、人员组织、树种选定到新闻报道，该同志都精心组织、积极协调，认真落实，保证了共和国部长义务植树活动园满完成。
认真贯彻落实首绿委和中央国家机关绿委《关于开展首都全民义务植树城乡手拉手、共建新农村活动的通知》精神，积极组织在京中央国家机关单位参与首都义务植树城乡手拉手、共建新农村活动，从2006年至今，80余个单位和北京市的乡村建有城乡手拉手、共建新农村对口支援帮扶点，采取多种帮扶手段有效地推进了农村环境绿化美化建设和乡风文明，取得了良好地社会效益。
二、健立健全中央国家机关绿化美化规章制度，依法治理，规范化治理
为促进中央国家机关绿化工作深入持续开展，制订《中央国家机关绿化治理规则》，构建了中央国家机关绿化协作组工作机制，充分调动各部门、各单位参与绿化工作的积极性，形成了横到边、纵到底的绿化工作网络，从组织上保证了中央国家机关绿化工作顺利开展；制订了《中央国家机关庭院绿化治理方法》，明确了中央国家机关庭院绿化美化建设标准。
严格落实中央国家机关和首绿委有关林木抚育治理的规章制度，明确责任，完善制度，中央国家机关的绿化工作涉及面广、单位多、工作难度大。义务植树、庭院绿化、护林防火、林木病虫害防治等工作任务专门重，专门是中央国家机关各部门、各单位的绿化基地、责任区分散在北京周边的10余个郊区县、山区及河北省的部分地区，他针对不同地区和不同季
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节绿化工作的重点，按照谁种的树谁负责，谁种的树谁养护的原则，依法治理。每年完成管护抚育中幼树木100万棵。
三、大力开展形式多样的宣传教育活动，提高宽阔干部职工参与国土绿化建设的责任感和使命感
为提高中央国家机关宽阔干部职工对全民义务植树、爱护生态环境的认识，在中央国家机关常年开展国土绿化、全民义务植树、生态环境爱护意识的宣传教育活动，采取多种群众喜闻乐见的形式，在宽阔干部职工中宣讲植树造林、绿化祖国的伟大意义，通过宣传进一步增强了宽阔干部职工的绿化美化意识，提高了对国土绿化和生态文明重要性的认识，激发了宽阔干部职工参与绿化事业的热情，形成了爱绿、护绿、植绿的良好氛围。每年春夏两季义务植树期间，从组织宣传到活动策划，王国立同志积极协助各部门和单位组织形式多样的植树活动，动员宽阔干部职工踊跃参加，建纪念林，植纪念树，每年都有20多万人次到山区开展绿化宣传，参加义务植树和养护活动。认建认养活动为大伙儿广泛认可，非常多单位和干部职工都主动认养树木、绿地，极大地推动了中央国家机关全民义务植树活动和绿化工作的全面开展，使在京中央国家机关的义务植树尽责率达到了100%。
四、抓好绿化工作的培训，提高绿化干部的业务素养
每年定期举办绿化干部培训班、学习班，请绿化行业部门的领导和专家为各部门和单位的绿化干部讲授相关政策和专业知识，明确新形势新任务新要求，不断提高绿化干部的政策水平和工作能力；加强了调研和学习交流，通过组织参观绿博会、协作组外出学习调研和工作交流会等活动，拓宽了宽阔绿化干部的工作思路和眼界，交流了经验，增长了才能，为中央国家机关的绿化工作培养了一批专兼职业务骨干。
五、巩固中央国家机关的绿化美化成果，常抓不懈
中央国家机关20多年来持之以恒地开展全民义务植树工作，取得了丰硕的绿化成果，累计义务植树3000余万株，绿化荒山约80多万亩，治理荒沙地3万余亩。现在，已在京郊各区、县建有义务植树责任区90多处，创建具有绿化、生产、休养功能的三结合绿化基地20多处。为巩固中央国家机关绿化美化成果，他经常深入到各绿化基地和责任区检查指导工作，从除草、松土扩坑、一树一库到林木管护都认真查询，并主动关心协调各种关系，解决苗木供应、林木用水、病虫害防治、护林防火等实际咨询题。
护林防火是绿化工作的一项重要内容，为把护林防火工作的四落实四到位制度落到实处。该同志每年组织各部门逐级签订防火责任书，把责任落实到人，提高了各部门对护林防火工作重要性的认识，并分春、秋两季组织专项工作检查组进驻各绿化基地，进行护林防火的全面检查，坚持工作在护林防火的第一线。多年来，各部门绿化基地、责任区没有发生一起重大火灾责任。
京北山区及承德、张家口地区是北京环境改善、防沙治沙的重点，他积极协调中央国家机关有关部门开展形式多样、内容丰富的绿化美化和防沙治沙工作，为在北京周边筑起了生态屏障发挥了要紧作用。近年来，涌现出中信集团公司、国家知识产权局等多家全国绿化先进单位。
以周围增绿为突破口，他把开展庭院绿化美化工作做为中央国家机关绿化工作的重要组成部分来抓，以花园式单位的创建工作为契机，下力气推动庭院绿化美化工作，协调和推广好的经验和做法，指导各部门、各单位通过规划建绿、见缝插绿、拆墙透绿、垂直挂绿、建设庭院绿化小品、层顶花园等绿化形式开展单位庭院绿化美化工作，中央国家机关庭院绿化美化工作得到了全绿委、首绿委领导的高度评价，成功地实现了三个转变。
他善于捕抓业务工作信息，面对非常多单位庭院地面可绿化面积逐年减少和拆迁建绿费用成本高及节能减排需求的现状，及时把握北京市政府引导屋顶绿化进展的支持政策，把屋顶绿化作为一项开拓绿化美化工作的新途径来抓，通过举办屋顶绿化培训、经验交流等活动大
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力推动中央国家机关屋顶绿化建设，通过5年的推广，许多单位建成了不具一格的屋顶花园，新增绿化面积4万多平方米。在2008年北京市评出的获得屋顶绿化精品工程荣誉称号的7家业主单位中，有6家是中央国家机关单位。
六、组织重大时期的绿化美化工作，配合北京市营造奥运会、国庆60周年庆祝活动等优美的都市环境
在迎奥运、迎建国60周年华诞期间，中央国家机关认真落实环境整治和节能减排工作，他按照工作职能积极发挥协调作用，参与组织实施了北京市重点地区老旧住宅小区环境整治和活动庆典地区周边环境整治工作，整治后的环境面貌焕然一新。中央国家机关绿化办专题下发文件，组织实施了中央国家机关绿化美化首都都市景观花卉摆放工作，共有近千家单位，以突出绿色奥运;举国同庆、和平盛世、树绿化美化精品、营造共建共享、祥和喜庆的欢乐氛围为主题的中央国家机关‘花摆’活动。选取各类应季花卉和常绿植物30余万盆株，组摆构图精美、内涵丰富、具有时代气息的花坛、花带、花境，摆放位于北京市行政区域内要紧街道、长安街沿线等重点地区的中央国家机关各部门和单位门前，构建了秀美亮丽的首都绿化美化景观，受到宽阔中外来宾的赞扬。以实际行动为绿色奥运的成功举办和建国60周年庆祝活动增添欢乐祥和的氛围作出了贡献。
专门是2008年，为确保北京奥运会顺利举办，他带队对密云、怀柔、昌平、顺义、平谷、房山、门头沟、等区县5个义务植树责任区、14个绿化基地的32000多亩林地的防火和以美国白娥为重点的林木有害生物防控工作落实情况进行了专项检查，杜绝了中央国家机关绿化责任区内火灾和病虫害事故的发生，保证了首都地区的生态安全。
篇五：
同志是一名有着多年的老工人，他专门热爱和珍惜自己的工作岗位。为了干好工作，他注重加强自身的学习，提高自己的政治素养和业务水平。在政治上，他严格要求自己，认真学习党的各项方针政策，认真的学习党的差不多理论和重要著作，使自己在政治上和党中央保持高度一致；在工作中，他注重学习各种绿化和植物养护知识，并学以致用，潜心研究单位盐碱地区各种植物的生长规律，并做好笔记，为以后的工作提供能够借鉴的经验。同时积极协助领导出谋划策，解决绿化工作中遇到的各种实际困难。
尽管只是做着平凡的工作，但也是在为美化建设家园添砖加瓦，他常常如此想。是的，绿化工作看似简单，实则不易，一年四季，种花栽树、剪枝除草、浇水施胖等工作比较繁琐，而且一是时刻性强。如春季种花栽树的大忙季节，有时一次购进上千棵树苗、有时购进几千盆花卉，要在一两天或更短的时刻全部栽种完毕，难度非常大，他主动放弃自己的休息时刻，和同志们一起加班加点完成工作任务；二是技术性强。不看只是树木花草，如何种好它们，并保证它们的成活率，在栽种的过程中都有一定的讲究，必须在专业人员的指导下进行。如根须埋的深与浅，对它的生长都有非常大阻碍，作为一名老工人，他能够掌握专业技术，干好工作，并能够为其他同志提供技术指导，确保所种各种植物的成活率；三是需精心。做好绿化植物的治理是一件比较苦恼的情况，修枝、浇水、施胖、防治病虫害，他就像照顾自己的小孩一样，每件事都耐心、细致地按时完成。看着亲手种下的植物一天天成长起来，成为一处景观，他内心有一种成就感。
从事绿化工作，他觉得苦中有乐。今年，他被推选为园林一组组长，尽管只是一个小小的组长，但他觉得那是领导对他的信任，是同志们对他的信任。为此，他时时处处严格要求自己，
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遵守各项规章制度和工作纪律，工作中遇到了困难他先上，不怕苦、不怕累、不攀比。同时，他关怀、爱护组里的其他同志，谁家里有事或者是生病了，他就主动承担起他们的工作，让他们安心照顾家庭或者是养病。在他的带动下，他们组成为一个团结的集体，总是能又快又好的完成领导交办的各项工作。每年春季人工翻地是一项较困难的工作，要在非常短的时刻内完成全部的翻地任务，劳动强度教大，而且组里女同志较多，他没有向领导提困难，带上工具，带领全组人员不顾春天天冷风大，身先士卒，一锹一锹的挖土，大冷的天，竟是汗流浃背，一天干下来腰酸背痛精疲力尽，但他没有怨言。他的精神感染了组里其他同志，在全组人员的共同努力下，保质保量的完成了翻地任务，为下一步栽种花草树木做好了预备。今年，公园实行了个人承包责任制，他负责的是公园内假山前的一片花草树木。那个地点树木较多，碎石也较多，杂草丛生，不能借助除草工具干活，是一个比较难收拾的地点。夏天是花草树木的养护季节，今年雨水较多，杂草生长快，他每天冒着酷暑，忍着蚊虫的叮咬，一遍又一遍的拨草，拨掉的杂草都能堆成一座小山，就如此日复一日的劳动，苦吗？真苦！累吗？非常累！可换来的是洁净的环境，是公园里的鸟语花香，他的内心是满足的。在完成自己工作的同时，他还积极关心其他的同志共同完成如打草，拨草剪枝等任务。
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