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年教代会材料 学校教育工会与教代会的关系

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下面是小编为大家精心整理的年教代会材料 学校教育工会与教代会的关系文章,供大家阅读参考。

年教代会材料 学校教育工会与教代会的关系

教代会纪实

中学教职工代表大会筹备

工作报告

(2013年10月19日)

各位代表、同志们:

总结一年来我校的办学情况,进一步加快学校发展步伐,制定、贯彻和落实学校的发展规划,提高民主管理水平,学校决定召开教代会。目前大会的各项准备工作已经就绪,受大会筹委会的委托,我把大会的筹备情况向各位代表报告如下:

一、组织领导

今年9月份,学校研究决定召开教代会,为此学校专门成立了大会筹备工作领导小组,由党支部书记刘达来同志任组长,校长室的其它领导及有关部门参与筹备工作。

二、宣传发动

为了开好这次大会,统一全体教职工的认识,充分认识本次大会的重要性和必要性,我们在相关会议上进行宣传发动,要求全体教职工积极参与这项重大活动。

三、代表选举

为了选好教职工代表,把群众满意的代表选出来,我们采取了以下措施:

1、公布代表的必备条件,要求广大教职工根据条件选出自己信得过的代表。

2、按照比例选举代表。为了使各工会小组的代表数相对合理,我们按

照各部门教职工数分配给相应的代表数,校级领导分别参加有关工会小组选举。

3、公开、公平、公正选举。各部门在选举代表的过程中,能严格按照选举办法,严格按照筹委会的要求,在充分酝酿、民主协商的基础上,采取无记名投票的选举方式,以得票多少为根据,选出自己满意的代表。

四、会务准备会务工作按计划有序进行:

1、大会的主要文件和报告经过反复征求意见,多次作出修改,现已全部完成。

2、加强宣传,强化领导。

各位代表,我校教代会即将正式开幕,我相信,在大会主席团的领导下,在全体代表的共同努力下,这次大会一定会取得圆满成功!

谢谢大家。

中学教职工代表大会代表

资格审查报告

大会主席团,各位代表:

我受学校教职工代表大会代表资格审查小组的委托,向大会作代表资格审查报告。按照《中国工会章程》和省教育工会关于学校召开教职工代表大会的有关要求,代表资格审查小组对各部门的选举情况和代表资格进行了认真的审查。

我校目前共有教职工58名,经过讨论和协商,选举按照公开、公平、公正的原则,共选出大会代表30名,其中女代表2名。代表资格审查小组认为,各部门在选举代表的过程中,从提名酝酿代表候选人到正式选举代表,既坚持代表条件,又从工作需要出发,整个工作进展顺利。所选的代表,具有广泛的代表性,体现了以教师为主体的原则,符合《中国工会章程》和教代会筹委会有关通知的要求,所选30名代表资格有效。

另外,经过筹委会讨论决定,并报校党支部同意,大会还邀请了16名同志列席大会。

特此报告。谢谢大家。

中学会议委员分工及工作职责中学工会委员会现有会员58人,其中女会员18人,共设有1个工会小组。工会主席由迟晓波同志担任;工会财务委员由连洪祥同志担任,兼任组织、文体及宣传委员;工会女工委员由孟庆凤同志担任,兼任生活福利委员。

工会(副)主席职责:

1、贯彻党的基本路线,维护教职工合法权益,共谋学校健康发展;

2、组织制订工会工作计划,并负责组织实施;

3、负责召集工会委员会会议,主持工会的日常工作;

4、坚持依法办事,维护教职工合法权益;

5、履行工会社会团体法人资格的权利,维护工会的合法权益。

工会组织委员职责:

1、负责提出工会组织建设工作计划,交委员会讨论后负责组织实施;

2、组织做好召开会员大会或会员代表大会的组织筹备工作;组织处理教代会闭会期间的事务工作;

3、组织评选和表彰先进工会小组和工会积极分子活动,做好会员思想政治工作;

4、发展新会员,办理会员转移组织手续,管理工会组织及会员档案;受理会员的申诉,及时向工会委员会反映会员的意见要求,做好会员来信来访工作;

5、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

工会文体委员(兼)职责:

1、负责提出文体活动计划,交委员会讨论后负责组织实施;

2、办好工会俱乐部;组织和开展健康的文体活动;

3、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

工会宣传委员(兼)职责:

1、负责提出工会宣传工作计划,交委员会讨论后负责实施;

2、负责宣传阵地的建设,宣传党的方针和政策,宣传学校的发展规划,工作目标,规章制度,教学科研成果,先进人物、先进集体等,教育广大教职工积极支持和投身改革;

3、负责对教职工进行师德建设宣传教育,开展各种教学竞赛活动和群众性的合理化建议活动,维护他们的政治、经济权益。

工会财务委员(兼)职责:

1、负责提出工会财务工作计划,交委员会讨论后负责组织实施;

2、负责督促行政依照国家有关法律法规的规定,拔交工会经费;

3、负责健全交会费的手续和制度,督促收缴会费;

4、组织编制工会经费预算、决算,按要求做财务报表,管理好工会财产;

5、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

工会女工委员职责:

1、负责提出工会女教工工作计划,交委员会讨论后负责组织实施;

2、在女教工中开展自尊、自爱、自强、自重教育;教育女教工正确对待和处理好婚姻、家庭、子女问题,开展和睦家庭活动;负责接受和管理

女教工的投诉,调解女教工劳动纠纷和家庭纠纷,帮助女教工解决婚姻和育儿等实际困难;

3、协助行政贯彻执行党和国家保护妇女儿童的政策和法令,维护女教工特殊权益;

4、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

工会生活福利委员(兼)职责:

1、负责提出工会有关教工生活工作计划,交委员会讨论后负责组织实施;

2、深入宣传劳动保险政策,督促有关部门及时准确地支付劳动保险金;

3、协助行政办好集体福利事业,参与讨论和制定各种福利金的提取和使用办法,督促行政按规定保证这方面拨款,全部用于教职工生活福利;

4、关心教工生活,收集和反映教工有关意见和要求;做好困难救助工作;关心伤病教工,负责慰问伤病教工,组织开展群众性的职工互助互济活动,帮助解决职工特殊困难,建立特殊困难户档案;

5、完成工会委员会或主席交办的其它任务。

中学教代会代表候选人名单

说明:

1、拟产生教代会代表共35人。其中,正式代表30名,列席代表16名。

2、请在所选的候选人姓名后的‘代表’栏内打√,不选的不打任何符号。可少打,多打的选票无效。

建平中学教代会开幕词

尊敬的各位领导、各位代表、同志们:

建平中学教职工代表大会第三次会议经过充分酝酿和认真准备,今天正式开幕了。我谨代表学校工会、教职工代表大会主席团,对这次大会的召开表示热烈的祝贺;同时对出席今天大会的乡教育主管赵主席、教师代表、列席代表表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

本次教代会是在喜迎“十八大”,积极贯彻落实党的会议精神,按照科学发展观的要求,努力构建和谐校园的背景下召开的一次重要会议。近年来,我们欣喜地看到,广大师生员工爱岗敬业、群策群力、发奋图强、努力工作,学校定位更加准确,办学思路不断明晰,教学条件显著改善,教学管理进一步规范,教科研力度不断加大,在办学实践中不断总结经验,逐步增强了办学实力。

大会将要听取审议学校校工作报告、财务报告和工会工作报告,讨论代表提案,解决广大教职工密切相关的实际问题,明确学校的发展方向,员和团结广大教职工积极投身学校的改革和发展,为把我校创办品牌学校而努力奋斗。

这是教代会,是全校教职工政治生活中的一件大事,因为教代会既是学校领导和教职工进行民主协商、沟通信息的主要渠道,更是广大教职工参与学校民主管理、共谋学校发展、发扬主人翁精神的集中体现。现在,“以人为本、民主管理”这一办学特色日益突出,教代会这一民主管理制度,在我们整个学校的建设和发展中正发挥着越来越重要的作用。

这次,代表们都能充分体现自己的代表职责,以主人翁的态度,广泛

征求意见,集思广益,献计献策,认真撰写提案,这不仅充分反映了全体教职工对学校工作的意见和建议,同时在深化教育教学改革,强化学校管理,提高我校的教育教学质量,促进学校又好又快的发展,发挥学校与教工之间的桥梁与纽带作用等方面,做出了积极的贡献。

同志们,这次教代会是在新形势下挑战的关键时刻召开的重要会议。今天在座的各位代表肩负着全校教职工的重托,希望大家认真履行自己的义务,严肃行使自己的权力,紧扣大会的主题,以主人翁的姿态,以饱满的热情和高度负责的精神,群策群力,集思广益,认真完成大会各项任务,努力把本次大会开成振奋精神、团结奋进、求真务实、勇于创新的大会。预祝大会圆满成功!

建平中学教职工代表大会

工会工作报告

(2013年10月19日)

各位领导、各位代表:

在深入学习贯彻党的“十八大”精神及科学发展观的重要时期,依据《教职工代表大会条例》的相关规定及工会委员会工作领导小组的意见精神,经校党支部研究,决定于今天召开建平中学教职工代表大会。受学校教职工代表大会和学校工会委员会的委托,我向大会作工会工作报告,请予审议。

一、对教代会、工会工作的回顾

1、加强思想政治工作,坚持把提升教职工素质放在首位,配合党政组

织教工学习、讨论《建平中学教师职业道德规范》、《教师日常行为规范》,开展为人师表,献爱心等活动,发动教职工积极投身教育教学改革,狠抓教学,落实教研组、备课组活动,促进了教师教育教学水平的提高,青年教师群体迅速成长。通过学习、活动,建平中学教工做到了坚持党的基本路线,深刻认识到新时期的社会主义建设对教育的迫切需要,坚定了从事教育工作的信心,为培养合格的社会主义建设者和接班人辛勤耕耘,默默奉献。几年来,学校培养出了多名教学新秀、县市级“师德标兵”、优秀教师、先进班主任和优秀教育工作者。

2、认真履行教代会、工会职能,积极参与学校民主管理

校工会组织相关部门,每年对校务会成员以及中层干部进行民主评议,本着认真负责的态度,从学校大局出发,既帮助学校总结和改进工作,又进一步密切了干群关系,调动了广大教职工的积极性。

自工会委员会成立以来,我校一直坚持推行校务公开,并做到经常化、制度化,利用校务公开栏、校园网、教职工大会等多种形式公开校务大事、财务开支及教职工关心的职称晋级、工资提升、骨干教师评定条件及结果、量化考核结果等热点和难点问题,让教工对学校校务、财务明明白白,教职工的主人翁意识和责任感得到了增强,促使学校工作逐步走上制度化、法制化、民主化的轨道。

3、关心群众生活,维护教职工合法权益

工会在关心教职工疾苦,维护教职工合法权益方面做了一定的工作,为学校创建安定团结局面,创造良好育人环境作出了积极贡献。

学校坚持对教工进行慰问。凡我校教工生病住院,学校党政工领导都

亲自或派人前往探望。凡教职工家庭有婚丧大事,工会都组织同志前往祝贺或慰问。工会还组织实施‘手拉手’爱心工程,牵头开展全校性的“关爱一个学生,联系一个家庭”活动,发动教师以谈心、辅导、家访或资助等多样的形式与所任班级学生结对,社会反响良好。

4、开展形式多样的文体活动,丰富教职工生活

校工会积极组织开展各项文体活动,创造团结互助、友善祥和的人际关系,增强了学校的凝聚力。几年来,凡县教育工会组织活动,我们都精心组织、积极参加并取得了较为满意的成绩。学校每年定期举办形式多样的师生联欢会、校园各科竞赛、教师节庆祝大会等活动,通过丰富多彩的文体竞赛活动,活跃了教职工的文化生活,展示了建中教职工的风采,促进了与兄弟学校之间的交流。

二、今后工会工作的思路

1、继续坚持党支部的领导,紧紧依靠全体教职工,努力在完善工会工作制度和教代会制度方面作进一步的探索;在民主管理、民主监督等制度建设方面作进一步的完善;尤其在提高工会干部的思想理论水平和工作能力方面作进一步的努力。工会干部和工会代表要进一步明确自己的政治身份,在思想上起引领作用,在工作上起带头作用,在方法上起沟通作用。

2、坚持服务于学校的中心工作,团结广大教职工,带领职工牢固树立“学校以教学为中心,质量是学校生命”的意识,为创建品牌学校、特色学校而努力奋斗。

3、配合有关部门引导和鼓励教职工积极参加各种业务培训,不断提高自己的教育教学能力,大力提倡创新教育,深入教学研究,鼓励教职工积

极参加课题研究,撰写教育教学论文,关注教育教学动态,积极承担科研项目,开展教育教学成果评比活动。

4、构筑和谐劳动关系,维护职工合法权益。坚持做好扶贫送温暖、献爱心活动,慰问患病教职工等传统工作,及时把学校的温暖和工会的关心送到教职工家里,传到教职工心上,为进一步密切党群关系做出努力。

5、继续开展丰富多彩的教职工文体活动,努力发挥学校文体人才优势,利用有利条件,开展健康有益的文体活动,让广大教职工身心更加健康,更好的为实现学校的目标建功立业。积极加强对外交流活动,进一步提升学校形象。

6、加强自身建设,提高工会形象。认真按照上级工会要求,将工会组织建设成“党委靠得住,行政离不开,教工信得过”的群众组织,树立工会良好的社会形象。

各位代表,几年来,工会委员会在学校党政领导支持下,做了一定的工作,为学校的发展作出了一定的贡献,但是,工作中还存在着诸多不足。希望新选举的二届教代会,认真落实市县教育工作会议精神,在学校党支部的领导下,在学校未来的建设和发展中,在实现学校既定的宏伟目标中,取得更大的成绩,作出更大的贡献。

祝教代会取得圆满成功!

祝代表们身体健康,万事如意!

建平中学教代会校长工作报告

同志们:

大家下午好!下面请允许我代表学校行政班子向大会作报告,请予审议。我的报告分为两部分:“2012年度学校工作回顾”和“2013年度学校工作思路”。

一、2012年度学校工作回顾

在过去的2012年度,通过全校师生员工的顽强拼搏,学校教育教学各方面工作均取得了可喜的成绩、并取得了良好的社会效果。

(一)德育管理工作

1、以德育为先、加强德育队伍建设。

2012年,根据学校发展的需要,在上级人事部门和主管部门的安排下,我校通过中层管理人员岗位竞聘,从而加强了德育队伍建设,提高精细化管理能力。

围绕“三节”、加强学生的养成教育。

以培养学生良好行为习惯为目标的养成教育,寓德育于活动,以活动促发展、促提高,以学生一日常规的检查为抓手,不断创新德育管理模式,提高学生的素质。进行安全常识和心理健康教育工作,举办“体育节”,深入开展阳光体育运动;通过新生军训和“文明礼貌月”活动,构建学生自主管理机制,有效地培养学生的自主管理能力。开展系列活动,诗歌散文朗诵赛、师生书画展和教职工元旦娱乐活动等等。在全体师生的共同努力下,学校的育人环境、学生的行为习惯、同学们的学习热情大为提高!

(二)教学管理工作

调整和充实教务处的干部队伍,以“三节”为抓手,发挥学科组的作用,加强了教科研工作力度;坚持教学常规检查和进一步加强教学的过程管理,积极探究有效课堂教学模式,组织了青年教师教学比赛等活动,课堂教学改革进一步深化;建立长效培训机制,促进教师专业化发展,特别是加强对年青教师的培养,努力促进教师由教学型向研究型的转变,教师队伍建设凸显成效;教师教科研意识逐步增强,在课题研究、优质课评比、教改论文评选方面都取得了一定的成绩;抓好音、体、美、卫的教育教学工作。

(三)党建、团队、工会工作

一年来,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,强化干部的廉政建设和队伍教育;加强班子队伍的学习和培训,培养新型的管理队伍,提高班子成员的整体素质。积极构建学习型的基层党组织,引领学校科学发展。积极培养青年教师,鼓励优秀青年教师向党组织靠拢。本年度发展教职工党员2名,培养入党积极分子3名,并进行了“两推一”的公示。

在学校党支部、工会、团委会的各项组织活动开展的有声有色,为学校教育教学质量的提高提供了根本保证:

1、充分发挥教代会民主参与学校管理的作用,凡是学校有重大活动或重要决议,均组织召开校务会和教代会研究审议决策,在学校的建设和发展上起到了积极的促进作用。

2、坚持为教职工谋福利、办实事,开展向困难教职工“送温暖”活动。

3、工会和团委组织教职工在五一、国庆、元旦和春节等节假日开展文体比赛和娱乐活动,丰富教职工业余生活和校园文化生活。

(四)后勤服务工作

后勤工作成效显著

我校后勤工作为教育教学提供优质服务,加大投入进一步完善教学设施设备,为师生教学工作尽可能创造条件。后勤工作充分体现以人为本的教育理念,从细节方面体现人文关怀的绵绵情意。把好食堂商店的食品卫生管理, 使我校的后勤管理成为淮安市的一块硬招牌。严格执行有关文件精神;添置必要的生活设施设备,关心学生的身体心理健康,关心教职工的生活,广辟财源,保证学校教职工的福利待遇。

(五)安全工作。

安全工作是学校工作中的重中之重,是学校各项工作顺利进行的保证。学校围绕安全工作,开展了一系列活动。

1、及时召开不同层次的安全专题会议,分发《致学生及其家长的一封信》,进行家访、电话访等形式,加大防溺水和交通、食品和防传染病等安全教育与宣传。

2、对相关岗位工作人员进行了安全知识的培训,营造“安全第一”的工作氛围。

3、建立健全各种安全应急预案,组织了防火、防震等安全演练,强化安全知识和安全自救技能等知识的宣传教育力度。

4、校领导率先垂范,实行安全巡视制和“首问责任制”。

5、实行校园封闭式管理,加强门卫制度,组织人力进行校园夜间巡视。

6、进行安全卫生的检查记录,建立台账制度,加强校园内和学习周边环境的安全隐患的排查力度。

7、加强校园内在建工程安全管理,确保师生人身安全。

(六)取得的成绩。

1、行政管理协调发展。

过去的一年,校中层班子进行了充实和调整,通过他们的自身学习和岗前培训及业务锻炼,现在班子队伍力量加强了、服务意识不断增强、执行力有了大幅度的提高。班子之间团结协作,与广大教职工之间的关系和谐、紧密。

2、管理制度更加健全。

管理体制上形成了在校长负责、党管干部、教代会参与的民主治校的管理体制;加强廉政建设,进一步规范公务用车制度和接待制度;进行中层干部的上岗培训,进一步明确岗位责任,强化服务意识、提高执行力与行政效率;增强规范意识,各项档案资料管理进一步科学化,初建客观、公正地评价机制,形成了良性竞争与和谐关系;学校在评优选先、职评晋升、教师福利、绩效分配等工作进一步透明、公开;进一步规范办学行为,严格执行财务制度,实行校务公开,无乱收费现象。

3、教师获奖再创佳绩。

教师参加县级优质课评比获奖5人次(其中,一等奖1人、二等奖2人、三等奖2人);教师论文参赛获奖10人次(其中,国家级三等奖1人,省三等奖1人,市一等奖2人、二等奖2人,县级一等奖4人)。

4、社会影响与日俱增。

过去的一学年度,在全校干部职工的共同努力下,学校的办学水平、教育教学质量又迈上了新的台阶,社会影响力越来越高.。

同志们,回顾是为了总结;总结是为了更好的进步与提高。希望全体教职工再接再励,不停止拼搏奋斗的脚步,以本学期的结束作为新的起点,争取来年有更大的突破。

二、2013年学校工作和发展思路。

工作重点与奋斗目标:加大学校文化包装、提高办学品位,进一步打造幸福校园,积极争创示范初中。

本学期我们将发扬成绩,克服不足。重点做好以下几方面工作:

1、统一全校师生的思想,确立发展目标,争创“文明单位”

2、大力表彰先进,弘扬正气,以“师德师风建设”为主线,进一步规范办学行为和教师师德行为,宣传、奖励优秀教师,进一步打造“名师工程”。

3、加强德育工作,学生管理再创新路,再登新台阶。

4、加强家长学校建设,召开不同年级、特别是初三学生家长会,搞好家校沟通。

5、建立初步的绩效机制,加强人事管理,充分调动广大教职工的积极性。

6、建立有效的评价机制,以教学为中心,狠抓常规教学管理;确保2014年中考成绩稳中有进。

7、搞好教师继续教育和各项业务培训工作,努力提高我校教科研水平。

8、继续以“文化治校”的战略,有计划地推进校园文化的建设。对校园进行整体文化包装、提高学校文化建设品牌,倾力打造班级文化,

9、全力做好安全、财务工作。

机遇与挑战并存,我们将齐心协力、共谋发展,迎难而上、全力以赴,积极创建“文明单位”,谱写发展新篇章。我们相信,在上级各级领导的关怀支持下、在社会各界的帮助下,通过我们全体师生的不懈努力,我们一定会实既定目标。

建平中学教代会闭幕词

各位代表、同志们:

我校教职工代表大会顺利召开。这是一次充满民主、充满团结的大会。代表们经过认真、严肃、细致的讨论,审议通过了学校章程等职责制度并形成关于本届教代会提案收集情况的报告、相关的各项决议。这是一次硕果累累的大会,是我校发展史上又一个新的里程碑,也是全体代表共同努力的结晶。

与会期间,代表们知无不言,言无不尽,大家畅所欲言,为学校的发展献计献策。代表们不仅对我校取得的成绩给予充分的肯定,也对目前存在的问题进行了中肯的、恰如其分的评价,更为可贵的是对我校将来的办学目标方向,提出了许许多多可行性的建议。我们由衷的、真正地体会到了当家作主,参政议政,发挥主人翁作用的自豪感。面对机遇和挑战,我们也深深地意识到我们的责任任重而道远。

在喜悦、成果面前,我要特别感谢我们教代会筹备组,是他们放弃了休息时间做了大量、细致的准备工作,是他们的精心组织,筹划,及时解决筹备过程中遇到各种困难,同时我也要感谢上级教育工会领导的指导。本次教代会即将拉下帷幕,对代表们所提出的各项提案和建议,我们将仔细研究,认真对待,积极创造条件解决,对无法解决的要做好解释和回复。

各位代表,我们是教师中的代表,既代表学校的责任,又代表教师的切身利益,是学校和教师沟通、交流的纽带和平台,因此要在工作中奋勇争先,要积极参与学校工作,主动参与管理,及时收集了解教师的疾苦和

困难,及时反映并做好协调联系工作,落实好学校的各项管理制度并作好表率。代表身份既是肯定,又是责任,任重而道远。我们有充分的理由相信,在各位代表的积极参与配合下,在全体教师的努力拼搏下,建平中学会不断进步,为全乡的学子成长提供更好的环境

最后建议大家用热烈的掌声向筹备组的辛勤工作和本届教代会的圆满结束致以衷心的感谢和热烈的祝贺!

最后,祝大家平安、健康、快乐!

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