工商 银行校园招聘考试笔试资料 历年考试真题 建议报考的同学提前做好复习准备，考试复习资料可以到“易壹考资料网”上面找找，资料确实不错，比较有针对性，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，大家可以去了解一下
工行历年考试真题：
英语
60 分钟 100 题，托业， 速度是王道！！！
题目真的不难，给大家说一下速度有多重要。我的英语一直都还可以的，而且大学四年全英语教学。大概是这样的情况：；裸考过六级，当然分数不高。雅思复习 10 天拿了 7 分。对自己有点儿自信，但是由于节奏没有把握好，竟然没有做完！！前面一些题没有进入状态，做得慢悠悠，导致后面后悔都来不及！！以后要考的同学一定要注意速度！
题目嘛，包含单选，类似于改错的体型，还有阅读理解，有很多是英文的电子邮件，也有一些是通知，算是应用文吧。不难，但是阅读要费点时间。
如果要复习英语的话主要是练一下速度和保持节奏。
综合知识 因为完全没有复习，所以木有话语权不知道到底该看什么资料，也不知道复习有多大用。
说说关于工行知识的那几题吧。
强烈建议考前上一下工商银行的官方网站，看一下本年度资产多少，盈利多少，记住一定要本年度！！当然基本的工行历史啊什么的还是要有所了解。还要看一下工行有没有在本年度在海外开新的分行，我当时就看到了工行在 2011 年在印度孟买开了分行，结果果然考到了。官网是上了你一定会有所收获的地方，关键是付出很少，看一个多小时就可以了。
行测 因为不是在中国大陆读书的，对这玩意儿 totally 不懂啊。虽然不懂，但是毕竟做过笔试了，建议还是有一些。
首先仍然是速度。第二，我考前在淘宝买了一本行测，到了最后一天最后一个晚
上才看，因为我认为熟悉题型是最基本的，起码要知道它会考什么样的题型，心里有点儿底。我感觉应该是行测上的题型笔试中都有出现。所以如果是情况和我类似的同学最好是每个题型都练几道题，感受一下。也可以对图形变换啊，数列稍微有所复习，找点感觉。
总体感受 最最重要的就是做题速度和节奏！！对于我来说，不是在大陆上学情况有点不一样。在考前学校里仍然有很多很多事情要做，真的有点儿力不从心，完全没时间复习笔试。在复习时间极短的情况下，那就是要对题型有个基本了解。我看到应届生上已经有人写了一些笔经了，不错，很有所帮助！同学们好好看！再把行测的题型过一遍做个几题，应该就能在短时间内达到比较高的效率了！
和外企的比试相比，感觉工行的笔试就不是太人性化了。但是如果大家想进工行那就要去适应它。有点儿高考的感觉哦。
加油了！预祝大家拿到 offer！更祝大家拿到更好的 offer，把工行拒了！
一、银行校园招聘流程：
1. 网申报名：官网发布公告，在线填写简历并上传照片。提交时间一般在一个月左右。需要耐心等待。
2. 统一笔试：一般在网申截止后 1-2 周内开始发布笔试资格通知，1 周后左右可以打印准考证，然后就是机考。一般来说拿到确定的笔试资格到笔试之间的间隔非常短，需要提前复习。
3. 面试测评：笔试结束后一般 1 周左右，各分支机构或分行开始独立运作，发布面试通知。面试一般为 1-2 轮，主要是无领导小组面试和半结构化面试。
4. 体检、背景核查：面试后需要等待 2-3 周开始发体检通知，不少银行会要求考生提前垫付体检费用。
5. 签约：通过体验的同学会收到通知，在比较短的考虑时间内就要决定是否签约。
二、银行校园招聘笔试范围和题型
银行校园招聘笔试从未公布过考试大纲，也不指定参考书及培训机构，因此
对广大同学来说，全靠自我备考是件很痛苦且低效的事情。其实银行的笔试考试范围非常广泛，主要分为四大类型行测、综合、英语和适职能力测试。
三、银行校园招聘笔试复习计划
第一步 了解银行校园招聘笔试的形式和考试范围，阅读【 《银行校园 招聘考试范围总概述》】
第二步 建议大家再看看学长总结的【 前辈历年笔试经验分享精华版】
，这些都是从网络上收集挑选的精品，可以让大家从感性角度深入了解下银行笔试的难度和方法
第三步 行测题型复习，如果之前没有接触过行测，可以阅读行测的【 《行政能力测试专项做题技巧突破指导》】，等到对行测的做题技巧基本掌握后，可以做国考真题模拟题，保存每天抽出 1-2 个小时，直到行测得心应手，一般来说，银行笔试的成败关键在行测得分。
第四步
开始【 《金融经济知识复习学习资料与真题】的复习，大家可以根据自己的专业知识背景和时间来选择阅读自己有可能提高的考点部分。非经济金融相关专业的同学如果想搞高又苦于时间来不及，优先看考点 1 货币与金融，其次是考点 2 西方经济学。攻克了关键考点后，可以练习下【1 1 ：1 1 还原真题模拟试卷】
第五步
能拿到笔试通知的英语基础都不会特别差，建议考前一段时间做 2-3 套英语练习题。
第六步
考试前 3 天再突击【 时事政治+ + 银行动态+ + 常识】，这块的分丢了很可惜。
面试真题：
面试分两大部分：无领导小组讨论和结构化面试 第一部分无领导小组讨论：我们是7 个人一组的。材料主题关于城管和小摊 贩的矛盾斗争问题，给出了ABCD 四国国家各自的策略。问题是要求我们分析这
四国策略各自的优缺点，并结合我国国情，制定一套有效的管理方案。3 分钟阅 读资料时间，30 分钟大家讨论交流，最后由考官指定人来总结。这部分我觉得 需要积极发言，不要低头讲话，要抬头，要有自信，不要以为HR 没有看到你， 其实他们什么状况都了如指掌呢。他们会对每个人就讨论中的表现提问。主要有 这些问题把：＂你觉得自己在整个过程中担当什么角色？＂＂你觉得你们总结的 方案有哪些不足之处？＂＂你刚才已经表达了你的看法为什么不坚持？＂ 第二部分：三VS 一单面，其实就一个人在问你问题，其他几个都是摆设摆 了，呵呵。先自我介绍，然后根据你的简历进行提问，非常常规。总的来说，比 较简单，无专业性问题，面试的人每个都穿正装的。刚进去的时候以为是工作人 员呢，把握给吓到了么。
最后祝我自己好运，也祝大家好运啦！
历年考试真题精选：
二、根据以下资料，回答 106—110 题。
2013 年末，中国大陆总人口(包括 31 个省、自治区、直辖市和中国人民解放军现役军人，不包括香港、澳门特别行政区和台湾省以及海外华侨人数)136072万人，出生人口 1640 万人，死亡人口 972 万人，人口死亡率为 7.16‰，人口自然增长率为 4.92‰。
从性别结构看，男性人口 69728 万人，女性人口 66344 万人，总人口性别比为 105.10(以女性为 100)，出生人口性别比为 117.60。从年龄构成看，16 周岁以上至 60 周岁以下(不含 60 周岁)的劳动年龄人口 91954 万人，比上年末减少244 万人，占总人口的比重为 67.6%，60 周岁及以上人口 20243 万人，占总人口的 14.9%，65 周岁及以上人口 13161 万人，占总人口的 9.7%。从城乡结构看，城镇常住人口 73111 万人，比上年末增加 1929 万人，乡村常住人口 62961 万人，减少 1261 万人。
人口及其自然增长率变化情况
106. 2013 年，人口出生率为()。
A. 2.24‰B. 12.08‰
C. 15.21 ‰D. 17.52‰
107. 2013 年，出生人口中，女性人口约为()万人。
A. 358B. 562
C. 754D. 823
108. 2013 年城镇常住人口比 2012 年增长()。
A. 2.71%B. 3.50%
C. 4.20%D. 4.70%
109. 2008—2013 年，人口增长速度与上年相比增加的年份有()个。
A. 0B. 1
C. 2D. 3
110. 下列说法与材料不相符的是()。
A. 2012 年 16 周岁以上至 60 周岁以下(不含 60 周岁)的劳动年龄人口为92198 万人
B. 2013 年 60 周岁以上至 65 周岁以下(不含 65 周岁)的人口为 7082 万人
C. 2007—2013 年，人口持续增长
D. 2011 年出生的人口数和死亡的人口数持平