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2020银行党建工作总结报告例文 银行党建工作总结和计划

时间:2022-03-21 00:20:02 浏览次数:

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2020银行党建工作总结报告例文 银行党建工作总结和计划

银⾏党建⼯作总结篇⼆

⾃年初⼯作以来,在信⽤社领导的关⼼及全体同志的帮助下,我认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履⾏⼯作职责,较好的完成了本年度的⼯作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等⽅⾯都有了⼀定的提⾼。

现在的我已经在银⾏⼯作⼏年了,可以说是对我们银⾏的⼤⼤⼩⼩的事情都能够做到知根知底,特别是我的⼯作业务⽔平⽅⾯,随着时间的推移,我的⼯作能⼒越来越⾼,这是得到了领导和同事多次赞扬的,但是我并没有骄傲和⾃满,我会继续努⼒的。

⼀年来,本⼈在⽀⾏党组的领导下,按照党员领导⼲部的标准严格要求⾃⼰,坚定政治信念,加强政治理论、法律法规、⾦融知识学习,转变⼯作理念,改进⼯作作风,坚持廉洁⾃律,⾃觉遵纪守法,认真履⾏职责,以实际⾏动实践“三个代表”。

⼀、在勤的⽅⾯:本⼈事业⼼、责任⼼强,奋发进取,⼀⼼扑在⼯作上;⼯作认真,态度积极,雷厉风⾏,勇挑重担,敢于负责,不计较个⼈得失;⼯作勤勉,兢兢业业,任劳任怨;⽆故不迟到、不早退。⼀年来,本⼈基本⽆休⼯龄假,节假⽇较常值班和加班,坚持每个⽉底参加营业室的加班,协调有关⼯作,审核有关报表。由于本⼈⼯作较忙,因⽽多次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外考察活动的机会。

⼆、在绩的⽅⾯:本⼈⼯作思路清晰,计划性、前瞻性、前导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职⼯作任务和领导交办的其他⼯作;讲究⼯作⽅法,效率较⾼;能按时或提前完成领导交办的⼯作,⼯作成绩⽐较突出,效果良好。

三、在德的⽅⾯:继续深⼊学习、贯彻落实“三个代表”重要思想,保持共产党员的先进性,树⽴科学的发展观和正确的政绩纲,法纪、政纪、组织观念强,在⼤是⼤⾮问题上与党中央保持⼀致。认真贯彻执⾏民主集中制,顾全⼤局,服从分⼯,勇挑重担。尊重⼀把⼿,团结领导班⼦成员和⼴⼤⼲部职⼯,思想作风端正,⼯作作风踏实,敢于坚持原则,求精务实,开拓进取,切实履⾏岗位职责,坚持依法⾏政,认真负责分管和协管⼯作,⼤⼒⽀持⼀把⼿的⼯作,促进⽀⾏三个⽂明建设的顺利开展。

四、在能的⽅⾯:熟悉和掌握国家的⾦融⽅针政策、⾦融法律法规,能较好地结合实际情况加以贯彻执⾏;较好地协调各⽅⾯的关系,充分调动员⼯的⼯作积极性,共同完成复杂的⼯作任务;有较强的⽂字表达能⼒,写作⽔平较⾼,⼝头表达能⼒较强;知识⽔平较⾼,专业理论⽔平较强,具有本职⼯作所需的基本技能;能通过调研发现问题,总结经验,提出建议,具有独⽴处理和解决问题的能⼒;⼯作经验较丰富,知识⾯较宽。

根据分管⼯作和协管⼯作的职责、范围和上级⾏的要求,⼀年来,本⼈先后组织开展现⾦管理情况检查,《信贷登记咨询系统管理办法》执⾏情况检查,《假币收缴、鉴定管理办法》执⾏情况检查,并协调中⼼⽀局检查科对辖区外汇指定银⾏开展外汇业务检查和对辖区外贸公司开展出⼝收汇核销检查。通过检查,及时发现和纠正了有关问题,促进了辖区⾦融机构和外贸公司依法依规经营和管理,较好地协调了各有关⽅⾯的关系。

本⼈具有较强的指导、管理、协调能⼒。在指导⼯作中,总是先认真领会有关⽂件精神,深思熟虑,拟定⼀套⼯作⽅案;然后征求各⽅⾯的意见,集思⼴益,把⽂件精神与实际情况结合起来,把个⼈的智慧与集体的智慧结合起来。在⼯作过程中,坚持靠前指挥,找准⼯作重点、难点,抓住主要⽭盾,有的放⽮地解决问题,化解⽭盾,牢牢把握⼯作的主动权。在管理⼯作中,坚持每⽉初主持召开⼀次分管、协管部门负责⼈会议,听取上⽉⼯作情况汇报,研究当⽉⼯作安排计划;坚持每⽉对营业室、外管股进⾏⼀次内控制度执⾏情况检查,加强管理,督促内控制度的落实。在协调⼯作中,坚持以⼈为本,充分发挥⼈的主观能动性和团队精神,共同完成复杂、繁重的⼯作任务。

⼀年来,本⼈先后主持召开辖区⾦融机构反洗钱⼯作会议、外汇管理⼯作座谈会、经济⾦融运⾏情况分析会,协调县政府召开国库⼯作座谈会。在上述会议上,分别组织学习有关⾦融⽅针政策,把“⼀个规定两个办法”、外汇管理政策、⾦融宏观调控措施、帐户管理、现⾦管理、国库管理规定等传导到辖区⾦融机构和各有关部门,并通报相关的⼯作情况,分析存在问题,提出改进意见,较好地发挥了基层⼈民银⾏的货币政策传导作⽤和窗⼝指导作⽤。

银⾏党建⼯作总结篇三

20_年,作为银⾏⼈员的我在党组的领导下,在⾦管、计统、农⾦等监管专业同志们的⼤⼒⽀持下,协助⾏长较好地完成了所承担的⼯作任务,履⾏了⾃⼰在分管⾦融监管综合岗位的职责。总结回顾⼀年⼯作现作银⾏如下:

20_年我继续负责综合监管的全⾯⼯作。为充分调动该股职员的整体⼯作积极性,实⾏规范化管理,,年初我就安排对综合监管⼈员进⾏重新组合,做到岗位到⼈,责任分⼯明确的⼯作管理体系,经常参加综合监管每周定期召开科务会,安排布置的各岗位⼯作,及时沟通情况。通过上述举措,20_年综合⾦融监管⼯作⼜有新起⾊,内控管理机制进⼀步完善,较好地解决了⼈员不稳定的问题。另外,我与监管股负责⼈按《⾦融监管责任制》和⾏内制定的《量化细化实施细责》,把每⼀个被监管专业、每⼀项监管责任真正分解落实到⼈。按时完成了监管责任的分解落实⼯作,从⽽明确了监管⼈员的具体分⼯和职责。做到了:⼈员落实、制度落实、责责

落实、任务落实、检查落实。认真按季进⾏考核,将每个⼈员岗位责任与⽬标化管理结合,充分发挥了⾦融监管各岗位⼈员的职能作⽤。

⼀、银⾏监管与合作监管

1、组织监管⼈员认真学习各项政策规定和监管实务技能,不断提⾼综合素质

今年以来,我们监管部门定期和不定期组织⼈员开展了业务学习和实际检查技能的培训,积极树⽴新的监管理念,将各项政策规定和实务操作的要点融⼊在具体的⼯作中,从20_年起,我⾏银⾏业监管⼈员的培训重点从⾏政监管转向对银⾏业机构的⾮现场分析和预警上,监管⼈员必须作到对政策规定熟、实际现场检查技能⾼、⾮现场分析到位,围绕上述三个⽅⾯,我⾏监管⼈员在参加中⼼⽀⾏培训的同时,督促监管⼈员⾃学有关监管业务知识,在⼀定的时期内迅速提⾼监管⼈员的综合素质,以适应形势发展的需要。

2、认真贯彻和落实银⾏业监管现场会精神,加快监管电⼦化的步伐

按照20_年10⽉银⾏业现场会的要求,认真组织了监管⼈员对银⾏业监管⽂档、⾮现场监测数据系统、⾦融⾏政监管⼦系统等应⽤程序进⾏了逐项落实,切实保证了监管实务操作与计算机应⽤的全⾯落实。我⾏监管部门从20_年起严格按照电⼦化监管的要求,认真贯彻监管电⼦化和⽂本化管理相结合的原则,落实监管实务操作在计算机中的应⽤,保证了中⼼⽀⾏与我⾏之间的监管信息与实务操作的沟通,通过监管电⼦化的建设,切实提⾼了监管的各项基础⼯作⽔平。

3、继续严格加强对银⾏业⾏政监管、确保监管的合规性

(1)、20_年,对银⾏业⾼级管理⼈员任职资格审查⼯作,⼀是严格执⾏了任职前考试、谈话制度,分别对3名⾼级管理⼈员进⾏了任职前的考试、谈话,同时完成了对2名⾼级管理⼈员任职资格的审查。⼆是在20_年9⽉组织完成了辖内银⾏业⾼级管理⼈员的任职期间的考试及年度考核⼯作,并将考试及考核结果装⼊银⾏业⾼级管理⼈员档案存档。

(2)加强对机构准⼊和退出的监管,在积极⽀持银⾏机构改⾰的同时全年完成了银⾏机构退出4家、迁址1家、降格2家。

各家商业银⾏的机构撤并要在积极⽀持机构改⾰和调整的同时,按照机构撤并规定的要求作好审批⼯作,保证了银⾏业机构撤并所申报的资料完整、审批材料的合规,在⼀季度对20_年机构和⼈员上报的材料进⾏⼀次复审,凡不符合规定或要素不全的⼀律在⼀季度末之前进⾏了纠正,复审结果于20_年2⽉20⽇前上报到银⾏科。

真做好⾦融机构年检⼯作。按照呼盟中⼼⽀⾏的要求,我们早在20_年4⽉就开展了对银⾏业机构的年检⼯作,依照上年年检各项要求履⾏了⼿续,年检中没有⾛过场,现场检查⾯达100%。年检报告于6⽉20⽇前上报了银⾏科。

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